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赣州市国投集团2024年第三批次人才招聘14人k8凯发官网入口
赣州市国投集团2024年第三批次人才招聘14人
发布时间:2025-03-18
  赣州市国有资产投资集团有限公司 特面向社会公开招聘信息技术及财务管理人才14名。详见正文。   赣州市国投集团前身为赣州市国有资产经营有限责任公司,成立于2005年8月。2018年7月市属国企整合重组后,市政府赋予国投集团“市属经营性国有资产集中统一监管承接整合平台、市级国有资本运营平台、市级信息产业发展投资主体”三大功能定位。2020年8月被市政府确定为市属国有资本运营公司试点

  赣州市国有资产投资集团有限公司 特面向社会公开招聘信息技术及财务管理人才14名。详见正文。

  赣州市国投集团前身为赣州市国有资产经营有限责任公司,成立于2005年8月。2018年7月市属国企整合重组后,市政府赋予国投集团“市属经营性国有资产集中统一监管承接整合平台、市级国有资本运营平台、市级信息产业发展投资主体”三大功能定位。2020年8月被市政府确定为市属国有资本运营公司试点改组企业。截至2023年末,集团资产总额366亿元,主体信用评级AA+,拥有一级子公司10家,正式员工440余人。近年来,集团始终坚持国企改革创新、商业模式创新、产业生态创新、产融结合创新“四轮驱动”的发展战略,积极推进思想观念、管控模式、业务经营“三大转型”,以国有资本运营为总定位,主攻数字经济、综合能源、资产经营、地产开发四大实体产业,加快构建“1+4”产业发展格局。

  为深入推进人才强企战略,根据《赣州市国投集团关于“大抓人才队伍建设”行动实施意见》(以下简称“人才政策20条”)精神,实施“引进一批”工程,凝聚企业发展智力资源,结合工作实际,特面向社会公开招聘信息技术及财务管理人才14名。

  赣州市数字产业集团有限公司项目经理、高级软件工程师、高级网络安全工程师,子公司财务负责人等岗位14人(详见附件)。

  报名时间为2024年9月30日至10月29日。对于报名时间截止未达到开考条件的岗位,将发布延迟或取消岗位招聘补充公告。本次招聘通过网络报名,不接受现场、信函等其他方式报名,报名网站为赣州市国投集团招聘考试服务平台),报名二维码如下:

  (1)个人注册。报考人员应在规定时间内登录赣州市国投集团招聘考试服务平台进行报名。首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号。报考人员需牢记自己的通行账号(通行账号与考生手机号、邮箱关联,考生也可凭手机号、邮箱登录),通行账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。

  (2)报考岗位。登录平台后,选择“赣州市国投集团2024年第三批次人才招聘”专场,再进入到该报名专场的报名登记表模块,如实填报《报名登记表》(个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历),填报信息必须完整真实,并上传考生以下相关资料:

  ③中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期限应在2024年11月30日以后,以备核查有效性);

  ④其他证明材料:职称或职业资格证书、从业证明、工作业绩成果、奖励证明材料原件扫描件。

  (1)每人限报一个岗位,报多个岗位的,报名无效。报考人员仔细对照所报岗位条件要求,不符合岗位条件者请勿凯发国际娱乐官网入口网址报名。

  (2)实行诚信报名,报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。

  (3)考生确认信息无误后,点击提交(如果选择“存为草稿”,切记需再次提交确认),点击提交需谨慎,提交后不得更改报名信息。

  (6)因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

  (7)在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;或曾参加我司招考,违反考试纪律及相关规定的人员;

  对报名人员身份证、毕业证、职业资格(职称)等证件的原件和其他报名资料进行审查,确认应聘资格。资格审查工作贯穿于招聘全过程(含聘用后),凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的,经核实,取消考录资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者,资格审查不予通过。

  现场资格审核时,下列人员还需提供如下材料:①委托他人资格审查的,须提供委托授权书、被委托人身份证原件及复印件1份;②任职要求中其他需提供的材料。

  笔试内容为招聘岗位相应的专业理论知识和综合能力素质测试,根据资格审查情况,按笔试人数与招聘计划数不低于3:1的比例确定笔试名单。笔试时间、地点另行通知。

  根据笔试成绩,按面试人数与招聘计划数3:1的比例(最低不低于2:1)从高分到低分确定面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试时间、地点另行通知。

  按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩,根据总成绩排名且不低于70分(含)等额确定考察人选,对考察人选进行背景调查(政审)。总成绩相同的,按面试成绩进行排名。背景调查(政审)中出现本人不配合或自愿放弃的、或发现候选人存在问题的,将取消其录用资格,并视情况按总成绩从高分到低分顺延递补,重新确定候选人。

  应聘者为985院校全日制本科毕业生或其他院校全日制硕士研究生学历的,在本人笔试成绩上加1分;985院校全日制硕士研究生学历的,在本人笔试成绩上加2分;取得注册会计师证书的财务类岗位应聘者,在本人笔试成绩上加2分;以上符合多项条件的不累计加分。

  考察人选根据安排按时在指定医院进行入职体检,考察人选不按时参加体检、体检不合格或自愿放弃的,将取消其录用资格,并视情况按总成绩从高分到低分顺延递补,重新确定候选人。

  在集团官网公示拟聘用人选名单,公示时间为3天。公示期满无异议的拟录用人员,办理入职手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用,问题尚未查清则待查清后再决定是否录用。若拟录用阶段本人自愿放弃入职或在规定时间内(自接到录用通知30日内)无正当理由未报到的视为放弃,集团视情递补。

  体检合格人员经集团公司党委会研究通过后正式录用,正式聘用人员按照公司薪酬管理制度定薪,一经录用签订正式劳动合同。对于符合条件的新录用人员,根据集团“人才政策20条”,在执行赣州市人才津贴的基础上,按集团制度给予人才津贴:

  (1)博士研究生或正高级专业技术职务资格人员,与集团公司及所属企业签订3年及以上劳动合同并缴纳社会保险的,3年内给予每人每年3万元人才津贴;

  (2)985高校全日制硕士研究生或副高级专业技术职务资格人员,与集团公司及所属企业签订3年及以上劳动合同并缴纳社会保险的,3年内给予每人每年1.5万元人才津贴。

  根据集团“人才政策20条”,对进入面试的赣州市外应聘人才给予交通食宿补贴,据实报销,其中省内(不包括赣州市)不超过500元/人、省外不超过1000元/人,其中住宿按不高于300元/人/天标准据实报销。

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  全南县疾控中心(县卫监局)因工作需要,拟面向社会公开招聘见习生2名。详见正文。

  瑞金经开区决定面向社会公开招聘“两企三新”组织专职党建工作指导员。具体内容,详见正文。

  核工业赣州工程勘察设计集团有限公司决定面向社会公开招聘编外聘用专业技术人员,,详见正文。

  2025年3月15日,在赣州经开区万达广场开展赣州经开区“巾帼汇才,职引未来”专场招聘会,招聘会详情,详见正文。

  全南县文化广电旅游局拟面向社会公开招聘工作人员1名。基本条件、招聘岗位、要求及资格条件等内容,详见正文。

  定南县2025年公开招聘基层就业公共服务岗位人员,招聘方法、招聘岗位、招聘条件,详见正文。

  安远县卫生健康总院现面向社会公开招聘卫生专业技术人员6名,招聘条件、招聘岗位条件等,详见正文。

  赣县区就业之家2025年春风行动暨就业援助月招聘会举办时间为2025年3月15日,详见正文。

  赣州市2025年春风行动新能源和新能源汽车产业专场招聘会将在2025年3月15日举办,详见正文。

  上犹县公安局交通管理大队面向社会公开招聘7名警务辅助人员(均为男性),详见正文。

  赣州市赣县区专业森林消防大队面向社会公开招聘10名队员。招聘条件与范围,详见正文。

  宁都县统计局向社会公开招募高校毕业生参加就业见习2人,招募条件、见习期限及待遇,详见正文。

  2025-03-17 09:55来源:赣州人才热线赣州经开区巾帼汇才职引未来专场招聘会

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  赣州市国有资产投资集团有限公司 特面向社会公开招聘信息技术及财务管理人才14名。详见正文。

  赣州市国投集团前身为赣州市国有资产经营有限责任公司,成立于2005年8月。2018年7月市属国企整合重组后,市政府赋予国投集团“市属经营性国有资产集中统一监管承接整合平台、市级国有资本运营平台、市级信息产业发展投资主体”三大功能定位。2020年8月被市政府确定为市属国有资本运营公司试点改组企业。截至2023年末,集团资产总额366亿元,主体信用评级AA+,拥有一级子公司10家,正式员工440余人。近年来,集团始终坚持国企改革创新、商业模式创新、产业生态创新、产融结合创新“四轮驱动”的发展战略,积极推进思想观念、管控模式、业务经营“三大转型”,以国有资本运营为总定位,主攻数字经济、综合能源、资产经营、地产开发四大实体产业,加快构建“1+4”产业发展格局。为深入推进人才强企战略,根据《赣州市国投集团关于“大抓人才队伍建设”行动实施意见》(以下简称“人才政策20条”)精神,实施“引进一批”工程,凝聚企业发展智力资源,结合工作实际,特面向社会公开招聘信息技术及财务管理人才14名。

  一、招聘岗位、人数、要求赣州市数字产业集团有限公司项目经理、高级软件工程师、高级网络安全工程师,子公司财务负责人等岗位14人(详见附件)。

  。对于报名时间截止未达到开考条件的岗位,将发布延迟或取消岗位招聘补充公告。本次招聘通过网络报名,不接受现场、信函等其他方式报名,报名网站为赣州市国投集团招聘考试服务平台),报名二维码如下:1、报名步骤:

  (1)个人注册。报考人员应在规定时间内登录赣州市国投集团招聘考试服务平台进行报名。首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号。报考人员需牢记自己的通行账号(通行账号与考生手机号、邮箱关联,考生也可凭手机号、邮箱登录),通行账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。(2)报考岗位。登录平台后,选择“赣州市国投集团2024年第三批次人才招聘”专场,再进入到该报名专场的报名登记表模块,如实填报《报名登记表》(个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历),填报信息必须完整真实,并上传考生以下相关资料:

  ①本人近期(半年内)电子照片及本人有效居民身份证扫描件;②毕业证书和学位证书原件扫描件;③中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期限应在2024年11月30日以后,以备核查有效性);

  ④其他证明材料:职称或职业资格证书、从业证明、工作业绩成果、奖励证明材料原件扫描件。

  (1)每人限报一个岗位,报多个岗位的,报名无效。报考人员仔细对照所报岗位条件要求,不符合岗位条件者请勿报名。

  (2)实行诚信报名,报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。

  (3)考生确认信息无误后,点击提交(如果选择“存为草稿”,切记需再次提交确认),点击提交需谨慎,提交后不得更改报名信息。

  (6)因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

  (7)在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;或曾参加我司招考,违反考试纪律及相关规定的人员;

  对报名人员身份证、毕业证、职业资格(职称)等证件的原件和其他报名资料进行审查,确认应聘资格。资格审查工作贯穿于招聘全过程(含聘用后),凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的,经核实,取消考录资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者,资格审查不予通过。

  现场资格审核时,下列人员还需提供如下材料:①委托他人资格审查的,须提供委托授权书、被委托人身份证原件及复印件1份;②任职要求中其他需提供的材料。

  笔试内容为招聘岗位相应的专业理论知识和综合能力素质测试,根据资格审查情况,按笔试人数与招聘计划数不低于3:1的比例确定笔试名单。笔试时间、地点另行通知。

  根据笔试成绩,按面试人数与招聘计划数3:1的比例(最低不低于2:1)从高分到低分确定面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试时间、地点另行通知。

  按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩,根据总成绩排名且不低于70分(含)等额确定考察人选,对考察人选进行背景调查(政审)。总成绩相同的,按面试成绩进行排名。背景调查(政审)中出现本人不配合或自愿放弃的、或发现候选人存在问题的,将取消其录用资格,并视情况按总成绩从高分到低分顺延递补,重新确定候选人。

  应聘者为985院校全日制本科毕业生或其他院校全日制硕士研究生学历的,在本人笔试成绩上加1分;985院校全日制硕士研究生学历的,在本人笔试成绩上加2分;取得注册会计师证书的财务类岗位应聘者,在本人笔试成绩上加2分;以上符合多项条件的不累计加分。

  考察人选根据安排按时在指定医院进行入职体检,考察人选不按时参加体检、体检不合格或自愿放弃的,将取消其录用资格,并视情况按总成绩从高分到低分顺延递补,重新确定候选人。

  在集团官网公示拟聘用人选名单,公示时间为3天。公示期满无异议的拟录用人员,办理入职手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用,问题尚未查清则待查清后再决定是否录用。若拟录用阶段本人自愿放弃入职或在规定时间内(自接到录用通知30日内)无正当理由未报到的视为放弃,集团视情递补。

  体检合格人员经集团公司党委会研究通过后正式录用,正式聘用人员按照公司薪酬管理制度定薪,一经录用签订正式劳动合同。对于符合条件的新录用人员,根据集团“人才政策20条”,在执行赣州市人才津贴的基础上,按集团制度给予人才津贴:

  (1)博士研究生或正高级专业技术职务资格人员,与集团公司及所属企业签订3年及以上劳动合同并缴纳社会保险的,3年内给予每人每年3万元人才津贴;(2)985高校全日制硕士研究生或副高级专业技术职务资格人员,与集团公司及所属企业签订3年及以上劳动合同并缴纳社会保险的,3年内给予每人每年1.5万元人才津贴。

  四、其他根据集团“人才政策20条”,对进入面试的赣州市外应聘人才给予交通食宿补贴,据实报销,其中省内(不包括赣州市)不超过500元/人、省外不超过1000元/人,其中住宿按不高于300元/人/天标准据实报销。